• English English English en
  • فارسی فارسی فارسی fa
Radman Consulting Group
  • خانه
  • آنچه رادمان ارائه می‌دهد
    • مشاوره منابع انسانی
    • برونسپاری منابع انسانی
    • آموزش و توسعه
    • آزمون‌های روان‌سنجی (استار)
  • رادمان و رادمانی‌ها را بشناسید
  • بلاگ
  • رادمانی شوید
  • نشانی

    تهران-خیابان نلسون ماندلا (آفریقا) – نرسیده به ظفر – خیابان شهید بنی‌سی (فرزان غربی) – پلاک ۱۵- طبقه ۱ – واحد ۲

  • تلفکس

    ۰۲۱۹۱۰۲۸۹۶۰ 

  • تلفن همراه

    ۰۹۰۱-۸۹۶۰۱۰۰

  • پست الکترونیکی

    info@radmangroup.com

برایمان پیام بگذارید

0 + 2 = ?

آخرین نوشته ها

  • 6-reasons-for-attendance-trackingبزرگترین دغدغه سازمان‌ها در دوران کرونا چیست؟تیر ۳۱, ۱۳۹۹ - ۱۲:۲۴ ب.ظ
  • رهبری و مدیریت دو مفهوم کاملا متفاوت هستند.تفاوت مدیریت و رهبریتیر ۲۵, ۱۳۹۹ - ۵:۱۳ ب.ظ
  • Article 2-01-01راهنمایی برای مدیریت کارکنان دورکارفروردین ۱۷, ۱۳۹۹ - ۱۲:۳۷ ب.ظ
  • ego1-01نفس(Ego) ، دشمن رهبری خوب استفروردین ۶, ۱۳۹۹ - ۴:۵۹ ب.ظ
  • 4رادمانیوس ۴آبان ۹, ۱۳۹۸ - ۱۱:۲۹ ق.ظ
  • 3رادمانیوس ۳آبان ۸, ۱۳۹۸ - ۱:۰۰ ب.ظ
  • 2رادمانیوس ۲آبان ۸, ۱۳۹۸ - ۱۲:۴۵ ب.ظ
  • 1رادمانیوس ۱مرداد ۳۱, ۱۳۹۸ - ۱:۲۴ ب.ظ
  • 1هوش هیجانی شامل ۱۲ عنصر استاردیبهشت ۵, ۱۳۹۸ - ۱۰:۵۵ ق.ظ
  • 10۵ راه برای تقویت تاب آوری در محیط کاربهمن ۲۵, ۱۳۹۷ - ۱۲:۰۱ ب.ظ
  • 1۸ مولفه برای استخدام حرفه‌ایتیر ۱۹, ۱۳۹۷ - ۲:۰۰ ب.ظ
  • Font50راضی نگه داشتن کارمندان همیشه با پرداختن حقوق بالاتر محقق نمی‌گردددی ۲۴, ۱۳۹۶ - ۳:۰۸ ب.ظ
  • Font41 copy۹ عبارتی که آدم‌های باهوش هیچ‌گاه در مکالمات خود به‌کار نمی‌برند.مهر ۲۳, ۱۳۹۶ - ۶:۴۶ ب.ظ
  • Font38جذابیت تاکسی‌های اینترنتی از منظر منابع انسانیمهر ۳, ۱۳۹۶ - ۴:۴۸ ب.ظ
  • Font35۴ روش که زنان را در زندگی حرفه‌ای خود به سمت داشتن شهامت بیشتر سوق می‌دهدشهریور ۲۱, ۱۳۹۶ - ۳:۱۳ ب.ظ

مشترک خبرنامه رادمان شوید

رادمان در شبکه های اجتماعی

  • Instagram
  • Telegram
  • Facebook
  • Linkedin

برترین موسسات آموزشی | رافابس سیستم | meetneed.ir

اطلاعات تماس

Iran, Tehran Nelson Mandela Ave. Farzan e Gharbi St. No. 15, 1st floor, Apt. 02 Phone/Fax : +98-21-91028960 Cellphone: +98-901-8960100
رفتن به بالا