آنچه رادمان در منابع انسانی ارائه می‌دهد
مشاوره منابع انسانیارایه خدمات مشاوره در زمنیه پیاده‌سازی زیر ساخت‌های منابع انسانی، برون سپاری خدمات منابع انسانی، توسعه فرهنگ‌سازمانی و دستیابی به نتایجی متمایز از طریق ایجاد اشتیاق و تعهد سازمانی آموزش و توسعه منابع انسانیطراحی پودمان آموزشی منطبق با نیاز کارفرما، اجرا کارگاه آموزشی تعاملی، مربی‌گری، سنجش اثربخشی میزان توسعه صورت گرفته در فراگیران، پیاده‌سازی برنامه و دوره‌های توسعه رهبریتوسعه منطبق با مدل شایستگی |
برون سپاری منابع انسانیبا برون سپاری منابع انسانی می‌توان با رهایی از دغدغه‌های اداری روزمره و صرفه‌جویی مالی بر اهداف استراتژیک سازمان، افزایش بهره‌وری کارکنان، بهبود خدمات رفاهی، دستیابی به تکنولوژی و در نهایت رضایتمندی کارکنان متمرکز شد پژوهشبهبود عملکرد کسب و کار از طریق پرسشگری و تحلیل آن در قالب اجرای پروژهای مشتری مخفی، سنحش رضایتمندی مشتریان و کارمندان، بازرسی مرچندایزینگ و پرسشگری به روش Tailor |
اجرای بییش از ۵۰ پروژه بزرگ مشاوره مدیریت منابع انسانی
طرح ریزی مدل بومی شده محاسبه حقوق و دستمزد تراز
برگزاری ۲۰٫۰۰۰ هزار ساعت آموزش برای ۶۰٫۰۰۰ شرکت‌کننده از سازمان‌های برتر ایران
محاسبه حقوق و دستنزد بیش از ۲۵۰۰نفر در سامانه 
ارزیابی بیش از ۱۰۰۰ نفر در بستر 
