نوشته‌ها

1

رادمانیوس ۱

قبلا گفته بودیم که انسان موجود غریبی است ؟ یا این که پیچیدگی روابط انسانی،گاهی حتی از پیچیدگی هزارتوی مینوتور،همان هیولای یونانی مشهور، هم صعب العبورتر است ؟ قطع به یقین گفته بودیم و اگر نگفته بودیم هم نیازی به بازگفتن نبود ،چون هزاران سال است همه فلاسفه و انسانشناسان و روانشناسان و محققین گفته […]

1

هوش هیجانی شامل ۱۲ عنصر است

هوش هیجانی شامل ۱۲ عنصر است. شما در کدامیک نیاز به بهبود دارید؟ استر مدیر دوست داشتنی یک تیم کوچک است، مهربان، محترم و نسبت به نیازهای دیگران حساس٫ او توانایی حل مسئله خوبی دارد و موانع را به شکل فرصت می‌بیند. او همیشه مشغول کار و منبع آرامشی برای همکارانش است. مدیر او از […]

Insta

رزومه‌نویسی و آمادگی برای مصاحبه‌های استخدامی

تا حالا تجربه‌های ناموفق از مصاحبه استخدامی داشتید؟ شده بگید رزومه رو چه جوری باید بنویسم تا تاثیرگذار باشه؟ می‌دونید اصلا مصاحبه‌کننده‌ها و واحدهای منابع انسانی تو سازمان‌ها دنبال چه آدمایی هستند؟ توجه کردید خیلی از وقت‌ها افراد نه به خاطر فقدان تخصص، بلکه به خاطر رفتار حرفه‌ای تو جلسه مصاحبه حذف می‌شوند؟   ما […]

Insta

حرفه‌ای‌‌ها چگونه استخدام می‌کنند؟

از نابسامانی وضعیت استخدام در ایران خسته شده‌اید؟ فشارهای متعدد سازمان برای پیدا کردن نیروی مناسب شما را به ستوه آورده است؟ به عنوان متخصص از شما انتظار دارند در کمترین زمان ممکن بهترین و متناسب‌ترین نیرو را وارد سازمان کنید؟ به نرم‌افزارهایی برای بهبود سیستم جذب و استخدام‌تان نیاز دارید و نمی‌دانید از کجا […]

HR+-1

تعادل؛ من روانی

چقدر در برقراری تعادل در زندگی موفق هستید؟ چقدر در برقراری تعادل در زندگی موفق هستید؟ در پادکست دهم “صدای کاربانک” به مبحث تعادل در کار و زندگی پرداختیم. در آنجا اینطور مطرح شد که یکی از نشانه های تشخیص تعادل، حالِ خوش است و بودن در حال خوش یعنی توجه به چهار بعد از […]

10

۵ راه برای تقویت تاب آوری در محیط کار

پنج راه برای تقویت تاب آوری در محیط کار نوشته   Rich Fernandez در حال حاضر طبق آمار مراکز پیشگیری و کنترل بیماری ها، یک چهارم کل کارمندان شغل شان را عامل استرس زای شماره یک زندگی شان می دانند و سازمان بهداشت جهانی هم استرس را “اپیدمی جهانی قرن ۲۱ ام” نامیده است. بسیاری از […]

HR+-1

تعادل؛ منِ اجتماعی

چقدر در برقراری تعادل در زندگی موفق هستید؟ در پادکست دهم “صدای کاربانک” به مبحث تعادل در کار و زندگی پرداختیم. در آنجا اینطور مطرح شد که یکی از نشانه های تشخیص تعادل، حالِ خوش است و بودن در حال خوش یعنی توجه به چهار بعد از بودن “من”؛ من جسمی، من اجتماعی، من روانی […]

HR+-1

چقدر در برقراری تعادل در زندگی موفق هستید؟

چقدر در برقراری تعادل در زندگی موفق هستید؟ در پادکست دهم “صدای کاربانک” به مبحث تعادل در کار و زندگی پرداختیم. در آنجا اینطور مطرح شد که یکی از نشانه‌های تشخیص تعادل، حالِ خوش است و بودن در حال خوش یعنی توجه به چهار بعد از بودن “من”؛ من جسمی، من اجتماعی، من روانی و […]

HR+-1

برقراری تعادل بین کار و زندگی

چقدر در برقراری تعادل بین کار و زندگی موفق هستید؟ کار می‌کنید برای داشتن زندگی بهتر یا زندگی میکنید برای کار کردن؟! ارتباط زندگی شخصی با زندگی شغلی ما چگونه است و چقدر در خوشحالی ما تاثیر گذار است؟ کاربانک در این پادکست و طی گفتگو با خانم شبنم طباطبایی به مساله تعادل بین کار […]

disc

رفتار شناسی با مدل DISC

رفتار همان بیرونی ترین لایه ی نمودی ما تا حالا به این فکر کردین بسیاری از تعارضات ما در همین سطح شکل میگیره D: تو خیلی خشمگینی همش دستور میدی   کار کار کار I: تو الکی خوشحالی و شلخته همش به تفریح فکر میکنی S:  تا حالا شده سریع یه کاری انجام بدی ؟ بدو بدو بدو     C: این […]

نمونه کارها